公司/店名 :SUBWAY 八德店 ◆公司/店簡介 :SUBWAY 潛艇堡連鎖餐廳 ◆工作地點 : 臺北市八德路1段34號。(彩虹3C廣場裡) ◆工作時間 :AM10:00~PM10:00(需輪班) ◆工作內容 : 食材備料,潛艇堡製作及銷售。 ◆相關福利:享保險、免費制服、員工優惠餐飲等。 ◆人才條件 :可長期兼職。 ◆需求人數 :5人。 ◆薪資:依公司規定。 ◆薪資發放日:每月10日發放。 ◆聯絡人/聯絡方式:請備履歷資料現場應徵。

必須吃的熱狗 bcdog Cafe 有THE BEST HOT DOGS AND FRIES IN TOWN!!之稱的美式熱狗店 【全新體驗 特色十足】 到bcdog用餐，是一種全新的體驗！不同於一般美式餐廳暗沉復古 的風格，一走進店裡，不留神以為到了一間現代感十足的工作室： 舒適的沙發、明亮的環境、號稱每個座位都有電源可供使用的設計 與免費無線寬頻上網。 150元的低消可以免費使用電源及10M/2M的無線寬頻，甚至還提供 列印與掃描服務。室內空間寬敞，裡頭有著較高的餐桌椅適合朋友 揪團聚餐，還有一區設置獨立的音響設備與投影機，適合會議包場。 另外兩樣有趣的玩意：軟式飛鏢機台與手足球桌更是本店的特色、 讓來的客人不只是用餐更能享受生活體驗新玩意！

本店為恩典餐飲旗下之錢源日式涮涮鍋~台南永大旗艦店~~ 裝潢有別於一般日式涮涮鍋店 本店備有一般座位區及包廂 共可以容納高達77鍋 人數可容納下百位 提共顧客舒適用餐環境 平價消費~並有可口可樂及杜老爺冰淇淋免費享用 不加收清潔及服務費用~ 本店並可使用信用卡不加收手續費 本店為國民旅遊卡之特約商店 歡迎大家多加利用 營業時間～~每日 下午1700~2200 週六日 中午1100~1400 下午1700~2200 每月最後一週星期二公休

企業行銷只做網路行銷？？ 您更需要的是搭配行動裝置的行動商務應用 我們自１９９７年起專注於網頁設計 ２００７年起致力於製作網頁優化之網站 ２０１１年進駐高雄應用科技大學育成中心 開發行動商務應用、手機版網頁、App製作 若您認為網路行銷非常重要 ２０１２年起您的焦點將會一部份轉移到行動商務應用，以及為您的網站增加手機版網頁 因為客戶在哪裡、在用些什麼上網設備，您，就應該在那裡！ e店員網路服務中心由一群不同專業領域的人員所組成,結合媒體、傳播與電子商務等不同媒體資源人力,整合、焠煉出一個戰鬥力充沛的團隊。我們於1997年以『鑫紀數位工作室』致力於網路服務應用、網站架設之業務,於2000年初結合各五術老師,致力於陰陽五行之命理研究並應用網際網路技術,發展陰陽五行及易經之程式,期望以五行開運、潛能激發來使生活更美滿。 在2004年3月,我們正式以愛來吉企業對外進行業務行銷,我們雖然不大,但有很豐富的客戶溝通及消費者傳播經驗。我們的成員均是在業界享有良好從業口碑的資深行銷企劃、資訊廣告人、網頁設計師及程式設計師,歷鍊了非常紮實的作業Know-How,所以能充份掌握市場趨勢、生活脈動以進行客戶溝通及消費者傳播。 我們以創造客戶最佳效益為己任,並藉著各種媒體的整合,再運用網際網路的特殊性,來為企業開拓行銷領域,共創市場利基,魚與熊掌兼得是再自然不過的要求。 本公司即日起進駐國立高雄應用科技大學創新育成中心

創立於1994年,創始至今持續朝向整合統一的方向邁進,進而將AV DVD影音、情趣用品等整合成之3C賣場,更於近年積極擴大AV DVD影音業務,每月從日本平行輸入新片約高達1000片以上,讓消費者可清楚從女優名別、系列別、企畫別、分類別、新片別、製作公司別等搜尋喜好的作品,不僅逛的容易買的更輕鬆,全力打造符合成年人購物的新樂園!並同步擴張網路版圖,從網路商域以至於影片下載一應俱全,一次消費大大滿足,在未來,將持續秉持提供更多元化的成人商品以及開發更先進的網路服務功能等服務理念,進而充份滿足成人消費市場的需求。

關於我們 我們希望的時代，開場了 我們穿上了農業的靈魂，領悟文化創意的生命。 一個看起來是、摸起來是、吃起來是農產品的掌生穀粒，偏偏賣的就不是農產品而已！始自2006年來我們用盡一切氣力，透過平凡平實平常的白米，想傳達想呈現的真正價值，其實是台灣人的生活風格。這包括了歷史的文化風霜、地理的風土條件、人文的感官飛揚，以及最重要的是－台灣人對待土地的友善態度。 原來，掌生穀粒是一個販賣「台灣生活風格」的品牌。媒介是來自土地上的－也許無常、也許不完美、也許有遺憾…而所以真實的農業作品。 在我們的眼中，農作物的價值不只是飽足口腹的糧食，它是天地人感情交流後的大地創作。 不能忽視的事實是，古老的人類的文明，都發生在大河流域的兩岸，因為那樣的土地才能孕育人類的飲食，這就是農業的初始。所以我們的象形文字，是從認識蟲魚鳥獸、日月山川開始，在宇宙時間裡刻寫下承諾，要與環境天長地久。農業就是自然而然的文化，與創意源頭。 我們摸索了很久，企圖從這樣珍貴的價值中，創造一個新的樂土。終於，我們讓「掌生榖粒」化身成“出版”農業作者作品的出版社。農友們專心顧好每一期的收成，就像作家負責耕耘文字；作品的設計包裝行銷企劃則交給有感情的專業團隊！而勞動的生產者，仍是食物的擁有者。這是我們「以農利國」的信仰。 長路奉獻給遠方，此刻，我們才剛動身起程。 「掌生榖粒」是一句呼喚、一句祝福，是我們對大地和生活者的承諾。 2006年6月6日，海岸突然掀起一個下午的焚風，攝氏36度。 去年的這一天，是個已連續多日的細雨天。 前年的這一天，雲淡風輕。傍晚從山谷吹起一陣涼風。 明年的這一天，我們還未知。 農作以風味記載了自然界不經意的魄力。 而你不會再遇到一樣的風味，永遠。 在不知名的某一天裡，我忽然明白，農作是大地的一場「偶然」，即使日復一日、年復一年，我們不會收成到相同的結果。農作反映到人生的無常。我們在餐桌上享用美食時，可有吃出來自然在食材上深深刻下的記號，和智慧。 就像6月6日那天，穀子以鮮明的甜度記載了那陣36℃焚風掀起的魄力。 9月，二期的稻花會等著秋風來吹，預備受粉結榖，風有來是一回事，風沒來會是另一個結果。農作的浪漫與殘酷，站在田邊聽風的農夫，順著天地的脾氣耕作出每一期米榖蔬果的稀有價值。只是飲食的人，懂不懂？ 原來，大自然裡掀起的一陣風~村上春樹就書寫了「聽風的歌」；喬治溫斯頓興起演奏鋼琴的「四季」，有天賦的農夫則捕捉了大自然的「不完美」，創作出那一次次的「偶然農作」。而飲食的我們，站在風中大概只會說出：「哇，今天的風好涼喲！」這麼淺白的感想吧。 於是我們開始出發，誓做關鍵性的少數。 少數服從多數的結果，不會改變也不會進步。 這是以「誓做關鍵性的少數」而啟程的「發現之旅」。我們要走訪全台灣，找出天生的大地耕作者，還有與他們永遠不會再相逢的經典農作，和懂得這種稀有珍貴風味的味蕾，分享；更要將人們對食物的讚美與期待傳遞給天視、天聽。 若我們要向一片土地發誓，那樣的誓言，出發的起點，一定都是因為，愛。 「上邪，我欲與君相知，長命無絕衰。 山無稜，江水為竭，冬雷震震夏雨雪，天地合，乃敢與君絕。」 民國一百年，我們重新寫下品牌故事，很久很久很久以後…當我們回頭望時，一定要，看見初衷—為台灣依舊美好的事物，掌聲鼓勵。

有見於在修行的道路上,皆是障礙重重,因此本中心費時收集編列坊間所流通結緣之佛菩薩像,方便諸位大德對佛像有更多了解及選擇,歡迎瀏覽觀像、傾聽佛號、下載供養、轉寄流通(因圖檔較大,傳輸稍慢,請念佛耐心等候);亦歡迎蓮友不吝指教,提供推薦莊嚴的佛像與十方眾生結緣分享(若有涉及著作權或不願刊登者,請留言或來電告知,當即刻處理並刪除) 本中心更以專業的精神,恭敬心來研發製作掛軸式的大佛像,其高度可達170公分或更高; 大佛重現 必可為蓮友在修持上一大助緣;如供佛、觀像、觀想、念佛、拜佛、共修、閉關、助念、修法或法會等。常觀 莊嚴 的大佛像,念佛、拜佛直入八識田中,除妄想、斷煩惱、改息氣、消業障,清淨身口意,內心時時充滿 大法喜 。精進修行,不懈怠,臨終必可脫離苦海,速登蓮邦淨土;在此一起與諸位大德共勉之。 掛軸式大佛像最大優點是攜帶方便、收藏保存容易,歡迎諸位大德共同推廣、流通、助印、結緣,同霑法喜,功德無量。阿彌陀佛!

經營理念 新光人壽充份重視「人的生命價值」，以造福人群為職志，樹立「創新、服務、誠信、回饋」四大經營理念，以「人人有保險、家家有保障」為使命，透過高階主管的卓越領導，塑造「維持現狀即是落伍、服務品質第一、重視人情義理、共創美麗人生」的企業文化，成為「最佳全方位金融理財服務」的國際化保險公司。 創新 經營成功在於掌握變化，適時因應，以取得先機，先馳得點。新光人壽創新研究的具體展現，在研修制度上引進LIMRA國際行銷課程，有系統制度的教育訓練員工；在商品上，領先業界首創長期看護及防癌終身等壽險，並不斷推陳出新各項附加及組合契約等；在財務營運上，審慎規劃各項投資管道，強化風險及資產負債管理；在契約品質上，著重核保及理賠，並提昇保費繼續率。 除此之外，新光人壽訂定許多員工進修辦法，獎勵同仁更上層樓，汲取專業知識與技能，並有海外送訓，與國外保險公司交流，朝國際化經營邁進。 隨著保險市場的發展，新光人壽已在中國大陸北京設立代表處以及香港辦事處，並計劃陸續在上海、廈門、廣州三個城市設立代表處，且已獲准在大陸成立保險子公司之申請，目前正積極蒐集相關資訊，以進一步拓展大陸保險市場。 服務 隨著服務時代的演進，「顧客至上、服務第一」的觀念已經深入新光人壽每一位員工的心中。這個觀念意味著公司管理者要放下身段，內勤人員要摒除官僚，先做好「服務員工」，達到公司內外資源的整合，進一步做好「服務顧客」，將整合的資源用在顧客身上。 新光人壽多年來不斷推陳出新許多附加價值的服務項目，諸如全年無休0800免費服務專線、遍及全國各地的17個服務中心、企業網路服務網頁、保戶卡、保單貸款ATM卡、保費銀行轉帳優惠、道路救援服務、海外急難救助及各種貸款等金融服務。 誠信 新光人壽以「人人有保險、家家有保障」為使命，秉持「誠實、正直、信用」的精神，塑造良好的品牌形象，重視商譽，肩負起對顧客的保險承諾，落實「誠信」的理念。 公司視員工為企業的夥伴，也是企業的資產，公司對員工以及員工彼此之間，均以「誠信」為理念。企業提供優質的經營環境，遵照公司的制度，支給妥善的薪資及福利，促進勞資關係的和諧。員工彼此之間則以誠信作為共事的基礎，不推諉過錯，不因循茍且，具備道德勇氣來檢討缺失，改進經營。 回饋 新光人壽秉承創辦人取之社會、用之社會的經營理念，63 年成立吳氏基金會，72年成立新光人壽慈善基金會，濟貧救困；復設立新光人壽獎助學金基金會，獎掖莘莘學子奮勉向學。他如獎助文化、學術、藝術，急難救助、照顧員警遺眷生活，捐款警政、治安、消防等基金，贊助醫療研究經費，舉辦新知講座及摩天大樓登高比賽等各項公益事業，不勝枚舉。

創新 經營成功在於掌握變化，適時因應，以取得先機，先馳得點。新光人壽創新研究的具體展現，在研修制度上引進LIMRA國際行銷課程，有系統制度的教育訓練員工；在商品上，領先業界首創長期看護及防癌終身等壽險，並不斷推陳出新各項附加及組合契約等；在財務營運上，審慎規劃各項投資管道，強化風險及資產負債管理；在契約品質上，著重核保及理賠，並提昇保費繼續率。 除此之外，新光人壽訂定許多員工進修辦法，獎勵同仁更上層樓，汲取專業知識與技能，並有海外送訓，與國外保險公司交流，朝國際化經營邁進。 隨著保險市場的發展，新光人壽已在中國大陸北京設立代表處以及香港辦事處，並計劃陸續在上海、廈門、廣州三個城市設立代表處，且已獲准在大陸成立保險子公司之申請，目前正積極蒐集相關資訊，以進一步拓展大陸保險市場。 服務 隨著服務時代的演進，「顧客至上、服務第一」的觀念已經深入新光人壽每一位員工的心中。這個觀念意味著公司管理者要放下身段，內勤人員要摒除官僚，先做好「服務員工」，達到公司內外資源的整合，進一步做好「服務顧客」，將整合的資源用在顧客身上。 新光人壽多年來不斷推陳出新許多附加價值的服務項目，諸如全年無休0800免費服務專線、遍及全國各地的17個服務中心、企業網路服務網頁、保戶卡、保單貸款ATM卡、保費銀行轉帳優惠、道路救援服務、海外急難救助及各種貸款等金融服務。 誠信 新光人壽以「人人有保險、家家有保障」為使命，秉持「誠實、正直、信用」的精神，塑造良好的品牌形象，重視商譽，肩負起對顧客的保險承諾，落實「誠信」的理念。 公司視員工為企業的夥伴，也是企業的資產，公司對員工以及員工彼此之間，均以「誠信」為理念。企業提供優質的經營環境，遵照公司的制度，支給妥善的薪資及福利，促進勞資關係的和諧。員工彼此之間則以誠信作為共事的基礎，不推諉過錯，不因循茍且，具備道德勇氣來檢討缺失，改進經營。 回饋 新光人壽秉承創辦人取之社會、用之社會的經營理念，63 年成立吳氏基金會，72年成立新光人壽慈善基金會，濟貧救困；復設立新光人壽獎助學金基金會，獎掖莘莘學子奮勉向學。他如獎助文化、學術、藝術，急難救助、照顧員警遺眷生活，捐款警政、治安、消防等基金，贊助醫療研究經費，舉辦新知講座及摩天大樓登高比賽等各項公益事業，不勝枚舉。

新屋善永寺是位於新屋鄉的一座小寺廟，有感教育對於弱勢家庭兒童的重要，特別開辦國小安心班，為附近需要課輔又沒有能力上安親班的小朋友，提供免費課後輔導服務，學童是由埔頂國小、頭洲國小、村長轉介區域內較為弱勢的孩童，讓孩子下課後到父母親下班這段無人照顧的空窗期可以安心用來學習、寫功課。教育中心自開辦至今已有三、四年，也有永續發展的經營概念，歡迎有愛心、有耐心的您一起加入我們的行列。